Publicado: 2017-11-27

Acuerdo 2 “Análisis y elaboración del pronunciamiento de la Convención Colectiva” aprobado en el Consejo Asesor de la Vicerrectoría de Docencia, en la sesión 8-2017, celebrada el 23 de noviembre de 2017.  

El Consejo Asesor Ampliado de la Vicerrectoría de Docencia acordó en la Sesión No. 7-2017, efectuada el 20 de noviembre de 2017, emitir en un comunicado a la comunidad universitaria y nacional, su posición sobre el avance en las negociaciones de la Convención Colectiva de Trabajo. En ese sentido, manifestamos lo siguiente:

1. El 14 de noviembre de 2016, la Rectoría denunció en su totalidad el texto de la Convención Colectiva de Trabajo, en aras de actualizarla y ponerla a la altura de los tiempos.

2. El 14 de diciembre de 2016 se iniciaron las negociaciones entre la representación de la Administración y el Sindicato de Trabajadores de la Universidad de Costa Rica (Sindeu), y un año después no ha sido posible acordar un texto sustitutivo de la Convención Colectiva de Trabajo, que garantice derechos a la población trabajadora en el marco del uso racional de los recursos públicos y el equilibrio financiero de la institución.

3. Pese a que la intención del texto sustitutivo de la Administración atiende el desafío de garantizar los derechos laborales sin poner en riesgo las finanzas institucionales, elSindeu persiste en la tesis de que ello es “llevar a la baja” los derechos de la población trabajadora, debido a que se disminuirían los salarios y las anualidades.

4. También, se argumenta que la Administración es “antisindical”, porque propone racionalizar y optimizar el uso de los tiempos sindicales y la creación de un órgano de instrucción de los conflictos laborales ágil y objetivo, que garantice el debido proceso y los derechos laborales, superando con ello las limitaciones en la resolución de conflictos y la duración excesiva de los procesos que se tramitan actualmente en la Junta de Relaciones Laborales. Tenemos la convicción de que evitar prácticas reñidas con el uso racional y efectivo de los recursos es un deber de las organizaciones de nuestro tiempo. No es posible mantener estructuras organizativas ineficientes, poco flexibles y parcializadas, que consumen gran cantidad de tiempo y recursos, con resultados limitados y poco satisfactorios.

5. Como universitarios y universitarias, somos conscientes de la necesidad de equilibrar las finanzas institucionales y los beneficios salariales, así como de la necesidad de asegurar su sostenibilidad en el tiempo. Por ello, no es posible mantener, como propone elSindeu, un desproporcionado crecimiento vegetativo del salario por medio de anualidades excesivas, ni seguir utilizando fórmulas para el cálculo del incremento salarial que perdieron vigencia. La realidad económica y fiscal del país, así como el financiamiento estatal de la educación superior, exigen de las universidades públicas una revisión profunda de estos beneficios en sus convenciones colectivas para que no sean abusivos. Este es un desafío institucional que requiere de reflexión; por ello, hacemos un llamado a la conciencia y a la responsabilidad social de la población trabajadora de la Universidad de Costa Rica.

6. Luego de dos prórrogas para la negociación: una de seis meses y otra de tres meses, para un total de casi un año de debate, como autoridades y miembros de la comunidad universitaria, consideramos que el tiempo destinado para ello ha sido razonable, suficiente y que no se justifican más dilaciones en un proceso tan importante para la Universidad de Costa Rica.

7.Instamos al Sindeu a que aproveche al máximo el tiempo que resta de negociación y apoyamos la decisión de no postergar más la revisión profunda y seria de la Convención Colectiva de Trabajo, en aras de proteger y dar sostenibilidad financiera a los derechos de la población trabajadora, por medio de una propuesta ajustada a la realidad nacional e institucional, equilibrada y justa, pero, sobre todo, socialmente responsable y visionaria.

8. Invitamos a la comunidad universitaria y nacional a mantenerse informada sobre las propuestas de ambas partes y el avance de las negociaciones en los medios oficiales de la institución para el necesario análisis crítico de este proceso.

Firmado en la Ciudad Universitaria Rodrigo Facio, el 27 de noviembre de 2017.  

Dra. Marlen León Guzmán, Presidenta del Consejo Asesor 

Dra. Annette Calvo Shadid, Representante Área de Artes y Letras 

M.Sc. Norman Rojas Campos, Representante Área de Salud 

Dr. Olman Quirós Madrigal, Representante Área de Ciencias Agroalimentarias 

Dr. Javier Trejos Zelaya, Representante Área de Ciencias Básicas 

Dr. Alfredo Chirino Sánchez, Representante Área de Ciencias Sociales 

Dr. Orlando Arrieta Orozco, Representante Área de Ingeniería 

M.Sc. María Clara Vargas Cullell, Decana Facultad de Bellas Artes 

M.Sc. Federico Molina Campos, Director Escuela de Artes Musicales 

M.L. Ivonne Robles Mohs, Directora Escuela de Filología, Lingüística y Literatura 

Lic. Roberto Fragomeno Castro, Director Escuela de Filosofía 

Dr. Francisco Guevara Quiel, Director Escuela de Lenguas Modernas 

Dr. Olman Quirós Madrigal, Decano Facultad de Ciencias Agroalimentarias 

Dr. Eric Guevara Berger, Director Escuela de Agronomía 

M.Sc. Marta Eugenia Bustamante Mora, Directora Escuela de Tecnología de Alimentos 

Dr. Mauricio Mora Fernández, Director Escuela Centroamericana de Geología 

Dr. William Ugalde Gómez, Director Escuela de Matemática 

Dra. Isabel Cristina Araya Badilla, Directora Escuela de Economía 

M.Sc. Fernando Ramírez Hernández, Director Escuela de Estadística 

M.Sc. Lorna Chacón Martínez, Directora Escuela de Ciencias de la Comunicación Colectiva 

M.Sc. Fernando Zeledón Torres, Director, Escuela de Ciencias Políticas 

Dra. Ana María Botey Sobrado, Directora Escuela de Historia 

Dra. Guiselle Garbanzo Vargas, Decana Facultad de Educación 

M.Sc. Ricardo Chinchilla Arley, Director Escuela de Bibliotecología y Ciencias de la Información 

Dr. Walter Salazar Rojas, Director Escuela de Educación Física y Deportes 

M.Sc. Carmen Liddy Fallas Jiménez, Directora Escuela de Formación Docente 

Lic. Olman Hernández Ureña, Director Escuela de Arquitectura 

Dra. Marta Montero Calderón, Directora Escuela de Ingeniería Agrícola 

Ing. Antonio Sánchez Fernández, Director Escuela de Ingeniería Civil  

Dr. Eldon Glen Caldwell Marín, Director Escuela de Ingeniería Industrial

Dr. Lochi Yu Lo, Director a.i. Escuela de Ingeniería Eléctrica 

Dr. José Esteban Durán Herrera, Director Escuela de Ingeniería Química 

M.Sc. Juan Antonio Picado Salvatierra, Director Escuela de Ingeniería Topográfica 

Dra. Lidiette Fonseca González, Decana Facultad de Farmacia 

Lic. Carlos Alberto Fonseca Zamora, Decano Facultad de Medicina 

M.Sc. Ligia Murillo Castro, Directora Escuela de Enfermería 

Dra. Lizbeth Salazar Sánchez, Directora Escuela de Medicina 

M.Sc. Viviana Esquivel Solís, Directora Escuela de Nutrición 

M.Sc. Mauricio Vargas Fuentes, Director Escuela de Salud Pública 

Dr. Horacio Chamizo García, Director Escuela de Tecnologías en Salud

Dr. Carlos Filloy Esna, Decano Facultad de Odontología 

Dr. Alex Murillo Fernández, Director Sede Regional del Atlántico 

M.Sc. Francisco Rojas Rojas, Subdirector Sede Regional del Caribe 

Mag. Georgina Morera Quesada, Coordinadora Recinto de Golfito 

Suscritos en el Consejo de Rectoría Ampliado, el 28 de noviembre

M.Sc. Carlos Arroyo Oquendo, Director Escuela de Zootecnia

Dr. Héctor Figueroa González, Director Centro de Investigación en Matemática y Meta-Matemática (CIMM)

Licda. Nuria Gutiérrez Rojas, Jefa Archivo Universitario

Dr. Cristian Campos Fernández, Director Escuela de Química

Dra. Giselle Tamayo Castillo, Directora Posgrado en Química

M.Sc. Ernestina Aguirre Vidaurre, Directora Posgrado en Ciencias de la Enfermería

M.A. Juan Carlos Calderón Gómez, Director Escuela de Artes Dramáticas

M.Sc. Mario Solera Salas, Director Sede del Pacífico

Dr. Jaime Fornaguera Trías, Director Centro de Investigaciones en Neurociencias (CIN)

Dra. Lela Taliashvili, Directora Centro de Investigaciones Espaciales (CINESPA)

Dra. Vanessa Smith Castro, Directora Instituto de Investigaciones Psicológicas (IIP)

Dr. José Moncada Jiménez, Director Centro de Investigación en Ciencias del Movimiento Humano (CIMOHU)

M.Sc. Maribelle Vargas Montero, Directora Centro de Investigación en Estructuras Microscópicas (CIEMIC)

M.Sc. Carmela Velásquez Carrillo, Directora Centro Nacional de Ciencia y Tecnología de Alimentos (CITA)

Dr. Hugo A. Muñoz Ureña, Director Instituto de Investigaciones Jurídicas (IIJ)

Juan A. Huaylupo Alcázar, Docente

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Rectoría
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